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      程帥

      經濟學家
      程帥老師常駐地區:北京
      程帥老師簡介:程帥老師商業意識敏感,業務洞察力強,有全球50多個國家常駐與差旅的工作履歷,在海外大型項目運作,特別是融資類項目運作方面有非常獨到的經驗,目前擔任中鐵三局、大唐環境、山西建工、河北蘋樂等多家大型涉外型企業的銷售融資顧問。

      程帥老師

      海潤澤公司創始人

      北京大學國際政治學學士,清華大學MBA

      原華為公司西非地區部政府項目系統部主任

      原中國出口信用保險公司副處長

      商務部下屬國際工程咨詢協會特聘講師

      上海市商委“走出去人才培養項目”特聘講師

      主打課程:

      l   海外項目開發的投融資模式、運作要點、創新設計及案例分析

      l   國際項目市場開發與商務運作實務

      l  海外公共安全風險識別防范與應急管理

      l  當前國際政治經濟形式分析

      l  跨文化認知與區域商業應對

      l  海外國家代表的角色認知與管理修煉

      l  國際政治經濟與人文常識

      個人簡介:

      l  20072009年間在華為公司西非地區部任職政府關系系統部主任

      ?  負責公司在尼日利亞電子政務網的市場開發工作,簽署大型國家骨干光纖網的EPC合同,總額1.2億美元;

      ?  負責公司在尼日利亞的公共關系工作,多次高效處置公司面臨的簽證、稅務、海關、傳媒形象等重大安全事件。

      l  2009年—2015年任職中國出口信用保險公司山西分公司副處長,主管全省走出去項目的投融資工作

      ?  全程開發并完成了伊朗合成氨甲醇大型化工EPC項目的出口信貸融資的工作,為承包商融資達4億美元;

      ?  為分公司儲備潛力項目近10個,總金額近15億美元,涉及采礦、電力、化工、冶金、裝備制造等多個行業。

      l  程帥先生商業意識敏感,業務洞察力強,有全球50多個國家常駐與差旅的工作履歷,在海外大型項目運作,特別是融資類項目運作方面有非常獨到的經驗,目前擔任中鐵三局、大唐環境、山西建工、河北蘋樂等多家大型涉外型企業的銷售融資顧問。

      l  已為大量客戶提供了滿意的管理培訓、教練和咨詢顧問服務,相關客戶名錄如下表:

      政府與機構類

      中國國際工程咨詢協會、對外承包商會、上海市商委、上海交通大學、江蘇省商務廳、江西省商務廳、安徽省商務廳等

      對外承包類

      中國電建、中國能建、中國鐵建、中國中鐵、中國交建、中建、中航國際、中鋼設備、中核集團、中鋁國際、中國化學工程、國機集團、國家電網、山西建投等

      裝備制造類

      中國中車、中船重工、上海電氣、振華重工、特變電工、奇瑞汽車、美的冰箱、廣西汽車、陜鼓動力、亨通電纜等

      對外投資類

      中國電信、中石化、中海油、中廣核、招商局、華潤電力、國投鼎石、云南能投、深圳能源、深圳地鐵、中信泰富特鋼等

      ICT及其他類

      IBM、航天信息、京東方、海康威視、海南航空、中海運、長城潤滑油等


      國家代表角色認知與管理修煉

      國家代表角色認知與管理修煉

      課程目標:

      幫助駐外管理者特別是國家代表理清楚自身的角色定位與職責所在,確保海外分子公司的安全運營和穩健成長。

      課程時間:1天(6小時)

      學習對象:走出去企業的管理層、市場人員、商務人員、項目施工與管理人員

      教學形式:講師講授、案例分析、討論分享、實戰演練等

      已服務客戶:中航國際、山西建投等

      課程內容:

       

      第一部分  課程導入與角色認知模型

      1、海外分子公司/代表處日常如何運營?

      2、什么是角色與角色認知的重要性

      3、海外國家代表的角色認知與STORBE模型

       

      第二部分  制定和執行戰略的領導者

      1、  問題描述

      2、  角色認知

      3、  管理修煉

      4、  研討練習

       

      第三部分  資源整合協調的主導者

      1 問題描述

      2 角色認知

      3 管理修煉

      4 案例練習

       

      第四部分 跨文化團隊的開發者

      1 問題描述

      2 角色認知

      3 管理修煉

      4 案例練習

       

      第五部分 經營結果的責任者

      1 問題描述

      2 角色認知

      3 管理修煉

      4 案例練習

       

      第六部分 和諧商業環境的營造者

      1 問題描述

      2 角色認知

      3 管理修煉

      4 案例練習

       

      課程總結

       


       
       
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